Locales y estatales
Instala Secretaría de Economía Comité de Empleabilidad de Sinaloa.
En este Comité participan la academia, sociedad civil, empresas y Gobierno del Estado con la finalidad de establecer acciones que fomenten el empleo de calidad, inclusivo, con seguridad social y bien pagados.

Culiacán, Sinaloa a 18 de enero del 2023.- Con la finalidad de mantener un diálogo permanente con los principales actores de los sectores productivos y de establecer acciones que fomenten el empleo de calidad, inclusivo, con seguridad social y bien pagados se instaló el Comité de Empleabilidad de Sinaloa.
Este órgano integrado por Gobierno del Estado, empresas, academia y sociedad civil permitirá construir un panorama amplio sobre el reto del empleo y la vinculación laboral, ejes prioritarios del gobierno de Rubén Rocha Moya, aseguró el secretario de Economía, Javier Gaxiola Coppel.
“Vamos bien, pero queremos ir mejor. Por eso hoy los hemos convocado para que, en conjunto, construyamos un panorama más amplio sobre el reto del empleo y la vinculación laboral. Sabemos de la importancia de escuchar todas las voces, por eso proponemos la creación del Comité de Empleabilidad de Sinaloa”, comentó.
Abril Vega Araiza, directora del Servicio Estatal del Empleo, detalló la operatividad del Comité de Empleabilidad de Sinaloa que quedó conformado por el secretario de Economía, Javier Gaxiola Coppel como presidente; Abril Vega Araiza como secretaria y como vocales María Luisa Shimuzu, gerente de Vinculación de Su Karne; Elizabeth Chaidez, gerente de Recursos Humanos de Kuroda y Yareli López Arce, jefe del Departamento de Gestión Tecnológica y Vinculación del Instituto Tecnológico de Culiacán.
“Establecer acuerdos que contribuyan en el mejoramiento de las competencias laborales y empleabilidad de las personas desempleadas que enfrentan barreras de acceso a un empleo formal”, explicó.
En su intervención, Luis Osuna Vidaurri, director general de Grupo Panamá, celebró la instalación del Comité de Empleabilidad de Sinaloa ya que el mundo cambió a partir de la pandemia del Covid-19 lo que generó nuevos hábitos de trabajo en el mercado laboral.
“Tenemos que ponernos muy creativos del cómo hacer y acercarnos a los solicitantes de empleo, hay que ser atractivos e incluyentes para todas y todos quienes están buscando trabajo”, mencionó.
María Luisa Shimizu, gerente de Vinculación de Su Karne, afirmó en su mensaje que es relevante la suma de esfuerzos de todos los involucrados en el tema de la vinculación laboral.
“En recursos humanos hay mucho trabajo para estar alineados a todas la evoluciones, el uso de las herramientas tecnológicas, los cambios en las reformas laborales, fiscales, la forma de trabajar, los tiempos, lugares de trabajo, flexibilidad de horarios, el trabajo remoto, y que con el Covid-19 se puso más intenso, además de que los jóvenes buscan cosas diferentes”, manifestó.
Finalmente la rectora de la UadeO, Sylvia Paz Díaz Camacho, expresó que con la instalación del Comité de Empleabilidad de Sinaloa se asegura que empresa, gobierno y academia pueden trabajar juntos a favor de nuevas ideas y acuerdos.
“Este Comité nos da la oportunidad de generar ideas y acuerdos para mejorar las competencias laborales y que estén armonizadas en las necesidades de los empleadores”, subrayó.
El pleno del Comité sesionará cada tres meses y, de manera alterna, los enlaces que designen las empresas, las Universidades y las Cámaras Empresariales, llevarán a cabo reuniones de trabajo mensualmente.
Participan las empresas, Casa Ley, Su Karne, Salud Digna, Pinsa, Agrícola Belher, Grupo Ceres, Grupo Panamá, Grupo Coppel, Productos Chata, Calzzapato, Zucarmex, Café Marino, Grupo CID, Grupo Cadena, Kiosko, Farmacias del Ahorro, Kuroda. Y las cámaras Coparmex, Aarc, Canirac, AMMJE, Asociación de Locatarios del Centro de Culiacán, de parte de la academia, UAS, UAdeO, Conalep, ITESM, Tecnológico de Culiacán, de Guasave, Tec Milenio, ICATSIN, Universidad de Durango y Universidad San Sebastían.
Locales y estatales
Llega Caravana Navideña de DIF Sinaloa a Salvador Alvarado
Entregan apoyos invernales a familias de colonias y comunidades rurales del municipio

Guamúchil, Sinaloa, a 11 de diciembre de 2025.- La Caravana Navideña del Sistema DIF Sinaloa arribó este jueves al municipio de Salvador Alvarado, donde se entregaron apoyos invernales como despensas, cobijas y colchonetas a familias de diversas colonias y comunidades, con el propósito de brindar respaldo ante las bajas temperaturas de la temporada.
La visita fue encabezada por la presidenta del DIF Sinaloa, Eneyda Rocha Ruiz, quien estuvo acompañada por la presidenta municipal de Salvador Alvarado, Lupita López González, durante la distribución de apoyos y las actividades dirigidas a la niñez del municipio.
La caravana recorrió la primaria Melchor Ocampo, en la colonia 15 de Julio; la primaria Adolfo López Mateos, en la colonia Juárez; así como planteles y hogares de las comunidades El Álamo de los Montoya, Buenavista y El Taballal, donde se entregaron artículos destinados a mejorar las condiciones de bienestar de las familias.

La directora del DIF Salvador Alvarado, Rosalinda Cruz Huitrón, participó también en la jornada, destacando el compromiso de continuar impulsando acciones que fortalezcan la atención a las familias más vulnerables del municipio.
Locales y estatales
Presenta Morena iniciativas para reforzar justicia y protección a niñas, niños y familias en Sinaloa
Las propuestas buscan endurecer sanciones por violencia familiar y delitos sexuales, así como armonizar la legislación estatal con el Código Penal Federal.

Culiacán, Sinaloa, 11 de diciembre de 2025.- El Grupo Parlamentario de Morena en la Sexagésima Quinta Legislatura del Congreso del Estado presentó un paquete de dos iniciativas orientadas a fortalecer el marco jurídico en materia de violencia familiar y delitos sexuales contra niñas, niños y adolescentes, con el propósito de brindar una mayor protección a las víctimas y establecer sanciones más severas para los agresores.
La bancada de Morena destacó que estas propuestas responden a la responsabilidad de impulsar un Estado más justo, sensible y acorde a las necesidades que enfrentan miles de familias sinaloenses, en sintonía con los principios de la Cuarta Transformación.
La primera iniciativa plantea reformar diversas disposiciones del Código Penal estatal para establecer agravantes específicas en casos de violencia familiar, un delito que ha aumentado más del 300% en la última década, con más de 6 mil denuncias registradas en 2022. Entre las modificaciones propuestas se encuentran el incremento de penas hasta en una mitad cuando la violencia ocurra en presencia de menores, se ejerza contra personas adultas mayores, mujeres embarazadas o personas con discapacidad, o cuando exista incumplimiento de órdenes de protección.
Asimismo, se propone ajustar procedimientos del Ministerio Público para garantizar medidas preventivas más efectivas que protejan la integridad física y emocional de las víctimas durante el proceso de investigación.
La segunda iniciativa busca armonizar la legislación penal estatal con el Código Penal Federal respecto a delitos sexuales cometidos contra niñas, niños y adolescentes. El objetivo es cerrar vacíos legales y asegurar que quienes abusen de posiciones de confianza enfrenten sanciones acordes a la gravedad del delito. La propuesta amplía las agravantes para incluir no solo a profesionistas, sino a cualquier persona que, por su empleo o función, tenga contacto directo, atienda, supervise o enseñe a menores.
También incorpora de manera explícita el concepto de “enseñanza” en los supuestos donde el agresor tiene bajo su cuidado o supervisión a la víctima.

Con ambas iniciativas, el Grupo Parlamentario de Morena reafirmó su compromiso con el fortalecimiento de la protección a la niñez y con la construcción de un marco legal más sólido que garantice seguridad y justicia para las familias sinaloenses.
Locales y estatales
Diputada Tere Guerra destaca avances en protección a mujeres policías y actualización normativa
La legisladora de Morena resalta iniciativas de igualdad en corporaciones de seguridad y anuncia próximas mesas de trabajo con ayuntamientos

Culiacán, Sinaloa, 11 de diciembre de 2025.– La diputada Tere Guerra destacó los avances alcanzados en materia de protección para mujeres policías, así como los esfuerzos del Grupo Parlamentario de Morena para fortalecer el marco normativo en temas de seguridad y derechos. Señaló que el acompañamiento a mujeres cuyos derechos han sido vulnerados, como en los casos de Dinora y Ximena, forma parte del compromiso legislativo con la igualdad sustantiva.
Guerra recordó que, durante su gestión en la Secretaría de las Mujeres, se logró revertir procedimientos considerados injustos y promover condiciones más equitativas dentro de corporaciones tradicionalmente masculinizadas. En este sentido, informó que Morena ya presentó una iniciativa que busca priorizar ascensos para mujeres en instituciones de seguridad, en congruencia con los principios de justicia e igualdad impulsados por la Cuarta Transformación.
En relación con la reciente votación del crédito estatal, la diputada afirmó que la pluralidad dentro del Grupo Parlamentario es parte de la dinámica democrática, pero subrayó que se alcanzó un acuerdo para mantener unidad en torno al proyecto nacional de la presidenta Claudia Sheinbaum y al trabajo del gobernador Rubén Rocha Moya. De acuerdo con Guerra, este respaldo se alinea al uso responsable de los recursos públicos y al fortalecimiento de políticas de justicia social.
La legisladora informó además que la próxima semana iniciarán mesas de trabajo entre diputadas, diputados y ayuntamientos para avanzar en proyectos de mejora urbana, servicios públicos y espacios comunitarios, como parte de un ejercicio de gobierno abierto y cercano a la ciudadanía.

Finalmente, señaló que el Grupo Parlamentario de Morena continuará perfeccionando la legislación en materia de seguridad, protección policial, delitos cibernéticos y nuevas modalidades delictivas, con el propósito de fortalecer la agenda de derechos y la seguridad pública en el estado.
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